PICA TEMPORAL | VILANOVA I LA GELTRÚ - (Barcelona)

Unusual Crew

📍 Vilanova i la GeltrúLimpieza💰 Salario no especificado📅 14 de julio de 2026

Descripción de la oferta

Empresas: Unusual Crew ¡Únete a nuestro equipo como PICA TEMPORAL! Eres una persona organizada, eficiente y con ganas de formar parte de un equipo en un entorno dinámico? Buscamos friegaplatos comprometidos/as para mantener la limpieza y el orden en nuestras instalaciones, asegurando que todo esté listo para el equipo y los clientes. Qué esperamos de ti? Compromiso: Persona puntual, organizada y c

Sobre este puesto

El sector de la limpieza abarca desde oficinas y despachos hasta comunidades de vecinos, hoteles, hospitales y centros comerciales. La mayoría de los puestos se ofrecen en turnos de mañana (6:00-14:00) o de tarde (14:00-22:00), aunque también hay turnos partidos en hoteles y hospitales que combinan varias horas de la jornada. Las tareas más habituales incluyen la limpieza de suelos con fregonas y mopas, sanitarios, cristales, aspirado de moquetas y reposición de material en aseos. En sectores especializados como el sanitario se aplican protocolos específicos con productos desinfectantes homologados. La empresa suele proporcionar el equipo (guantes, uniforme, calzado antideslizante) y los productos, así como formación breve al inicio para quien no tenga experiencia previa. Es un trabajo que requiere buena forma física, atención al detalle y capacidad para trabajar solo o en pequeños equipos, dependiendo del centro. En este caso, Unusual Crew busca cubrir el puesto en Vilanova i la Geltrú.

¿Qué esperar en este puesto?

En un puesto de limpieza es habitual encontrar turnos fijos de 4-6 horas al día (media jornada) o jornadas completas de 8 horas. Los turnos más comunes son mañana (6:00-14:00) y tarde (14:00-22:00). En hospitales o servicios 24 horas hay turnos rotativos con pluses por nocturnidad y festivos. El contrato inicial suele ser temporal (3 o 6 meses) con posibilidad real de indefinido pasado el periodo de prueba, especialmente en grandes contratas como Clece, Eulen, ISS o Ferrovial Servicios. El perfil buscado es persona responsable, puntual, con buena forma física para trabajar de pie varias horas y capacidad para trabajar de forma autónoma o en pequeños equipos. No suele requerirse experiencia previa: la formación se da los primeros días. Se valora tener disponibilidad horaria amplia, aunque muchos puestos ofrecen turnos fijos si es tu preferencia. Papeles en orden y capacidad para desplazarte al centro son requisitos básicos.

Cómo destacar en tu candidatura

Prepara un CV claro y específico para este puesto. Una sola página, letra legible en 10-11 puntos, estructura ordenada: datos de contacto, resumen profesional de 3-4 líneas, experiencia laboral en orden cronológico inverso y formación. Guárdalo como PDF con nombre 'Tu Nombre - CV.pdf', nunca lo envíes en Word. Si piden carta de presentación, escribe tres párrafos breves: por qué te interesa esta empresa, qué aportas al puesto y un cierre proponiendo una entrevista. Revísalo dos veces buscando errores ortográficos antes de enviar. Si tienes referencias de empleos anteriores, ofrécelas cuando te las pidan: son diferenciales en cuidados, hostelería y comercio, sectores donde la confianza en la persona pesa tanto como la experiencia previa demostrable.

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Sobre Vilanova i la Geltrú

Barcelona combina un tejido industrial diverso con una fortísima economía de servicios y turismo. Los sectores más fuertes en 2026 son la hostelería y el turismo (con hoteles, restaurantes y establecimientos concentrados en Eixample, Ciutat Vella, Sant Antoni, Poblenou y la Barceloneta), la logística ligada al puerto (uno de los mayores del Mediterráneo en movimiento de contenedores), la industria química y farmacéutica en el delta del Llobregat, el textil y diseño en Sant Andreu y Nou Barris, y una construcción muy activa en rehabilitación de edificios del casco antiguo y desarrollos nuevos en 22@. Los servicios de outsourcing (limpieza, catering, atención al cliente) están muy desarrollados por la presencia de multinacionales y hoteles internacionales. El comercio minorista mantiene una demanda estable con las grandes cadenas y los pequeños comercios de proximidad. La Feria de Barcelona y el sector de eventos generan picos regulares de contratación temporal.

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